تبریزمن – جواد مغربی: تمرکز روزافزون جمعيت در نواحي شهري و رشد سريع شهرنشيني ناشي از مهاجرت، مشکلاتي را در ارائه خدمات مناسب به شهروندان به وجود مي‌آورد. در اين رابطه نقش مديران شهري کاردان در قالب يک نهاد مديريتي فراگير و کارآمد در رفع مشکلات و نيازهاي روزافزون شهروندان ضرورت پيدا مي‌کند.
شهر تبريز نيز با سابقه تاريخي کهن و افزايش روزافزون جمعيت که در دهه‌هاي اخير اتفاق افتاده، از اين قاعده مستثني نيست. شناسايي عوامل موثر در بهبود ساختار مديريت شهري و تاثير آن در توسعه فرهنگ شهر و شهرنشيني تبريز بايد مورد توجه قرار گيرد. در اين راستا با اين فرض که مديريت شهري تبريز تنها با مشارکت بيش‌تر شهروندان، حفظ حقوق شهروندي و ارائه خدمات مناسب به آنان مي‌تواند در اداره امور شهر و توسعه فرهنگ شهر و شهرنشيني موفق باشد.
ساختار مديريت شهري تبريز از انسجام، انعطاف‌پذيري، کارآمدي و مشارکت لازم برخوردار نيست و لازم است جهت ارتقای فرهنگ شهر و شهرنشيني شهروندان توجه بيش‌تر و برنامه‌ريزي دقيق‌تري داشته باشد. همچنين با توجه به اين موضوع که اکثر شهروندان با مفهوم حقوق شهروندی آشنايي چنداني ندارند و در اداره امور شهر رغبت چنداني از خود نشان نمی‌دهند؛ بنابراين آگاه‌سازی، آموزش و توانمندسازی شهروندان جهت ارتقاي مهارت‌ها و کسب عادت‌های صحيح زندگي اجتماعي پيش شرط لازم در اداره امور شهر می‌باشد و اين امر نياز به برنامه‌ريزی و سياست‌گذاری اجتماعي دارد که مديريت و حاکميت شهری تبريز می‌تواند تنها از اين طريق به توسعه فرهنگ شهر و شهرنشينی نزديک‌تر شود.
جواد مغربی | حقوقدان و عضو انجمن حقوقدانان ایران
