به گزارش پایگاه خبری تبریزمن به نقل از خبرگزاری مهر، هاشم رحمتی گفت: یکی از مشکلات پرستاران این است که به دلیل کمبود نیرو، مرخصی‌های آنها لغو و اضافه کاری اجباری تحمیل می‌شود و پرستاران مجبور به اضافه کاری آن هم با درآمدهای پایین هستند.
وی افزود: حق مسکن و حق لباس پرستاران نیز مبالغ بسیار ناچیزی است که اصلاً در قیاس با هزینه‌های سکونت در شهرها، هیچ‌گونه تناسبی ندارد و در حد چند صد هزار تومان هم نمی‌شود.
رئیس هیأت مدیره نظام پرستاری شیراز افزود: این مسائل منجر به این شده که بسیاری از پرستاران ترک خدمت یا مهاجرت کنند.
وی گفت: در زمان حاضر پرستاران در حال رصد کردن عملکرد مسئولان دولت چهاردهم هستند تا مشخص شود که تا روز پرستار، تیم دکتر پزشکیان و دکتر ظفرقندی، برای رفع دغدغه همکاران چه اقدامی انجام خواهند داد.
رحمتی تصریح کرد: در عین حال که کمبود پرستار وجود دارد مسئله بازنشستگی همکاران و از سوی دیگر مهاجرت از کشور وجود دارد. در زمان حاضر بر اساس استانداردها باید به طور متوسط به ازای هر یک بیمار یک پرستار وجود داشته باشد اما اکنون هر پرستار حداقل سه تا چهار بیمار را تحت نظر دارد که فشار کاری زیادی به پرستاران وارد می‌کند.
